Programa Permanente de Inovação (INOVA-TRT8)

O Programa Permanente de Inovação (INOVA-TRT8) foi instituído através da Política de Gestão de Inovação, que consiste no conjunto integrado de ações voltadas à difusão da cultura da inovação e ao fortalecimento das equipes de trabalho com a modernização de estruturas, métodos e técnicas de desenvolvimento do serviço judiciário, de forma coletiva e em parceria, com ênfase na proteção dos Direitos e Garantias Fundamentais previstos na Constituição Federal.

METAS NACIONAIS APLICÁVEIS À INOVAÇÃO

O quadro a seguir apresenta as metas nacionais do Poder Judiciário para o ano de 2022, aplicáveis diretamente à gestão da inovação. 

PERSPECTIVA

OBJETIVO ESTRATÉGICO

INDICADORES

META NACIONAL

SOCIEDADE

Promover o trabalho decente e a sustentabilidade

Índice de Integração da Agenda 2030 ao Poder Judiciário 

Meta Nacional 9: Estimular a Inovação no Poder Judiciário - Realizar ações que visem à difusão da cultura da inovação em suas diversas dimensões e nas interações com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da Agenda 2030 da ONU, no âmbito do Poder Judiciário.

PROCESSOS INTERNOS

Fortalecer a governança e a gestão estratégica

Índice de implementação das ações do Programa Justiça 4.0

Meta Nacional 10: Promover a Transformação Digital – Justiça 4.0 - Implementar, durante o ano de 2022, as ações* do Programa Justiça 4.0 nas unidades jurisdicionais do tribunal.

(*) Ações do Programa Justiça 4.0: Juizo 100% Digital, Balcão Virtual, Plataforma Digital do Poder Judiciário (PDPJ) e CODEX.
Fonte: Conselho Nacional de Justiça.

O Laboratório de Inovação, Inteligência e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (LIODS), com o apoio da Coordenadoria de Gestão Estratégica, apresentou o Plano de Contribuição do Programa INOVA-TRT8 aprovado pela portaria PRESI Nº 438 de 26 de Maio de 2022.

PAINEL DE CONTRIBUIÇÃO DO PROGRAMA INOVA-TRT8 PARA 2022

PERSPECTIVA DA SOCIEDADE

Iniciativa Objetivo Gestor  Prazo
Plano Nacional de Ação Inovadora

Acompanhar a elaboração e implementação do Plano Nacional de Ação Inovadora, sob responsabilidade de CSJT, que objetiva aplicar algoritmo de Inteligência Artificial (IA) para realização de pesquisa judicial nos temas: Assédio Sexual, Trabalho Infantil e Trabalho Análogo ao de Escravo.

 

CSJT 12/2022
Provas Digitais

Prospectar e implementar solução para a análise de provas digitais, com vistas a auxiliar o trabalho de magistrados e servidores na análise desse tipo de prova em processos trabalhistas.

SETIN/LIODS 12/2022
Plano de Transformação Digital

Acompanhar a elaboração e implementação do Plano de Transformação Digital (PTD), sob responsabilidade da SETIN, que conterá, no mínimo, as ações de transformação digital de serviços, integração de canais digitais, interoperabilidade de sistemas e estratégia de monitoramento, conforme diretrizes estabelecidas pela Resolução CNJ nº 370/2021.

SETIN 12/2022
Justiça Itinerante

Elaborar protótipo de método de trabalho e programa de capacitação para funcionamento do projeto Justiça Itinerante, bem como para promover os serviços virtuais de tomada de reclamação e prestação de informações pelo sistema multiportas ou qualquer outro meio telemático idôneo capaz de estabelecer comunicação à distância confiável, inclusive por meio da Assistente Virtual (chatbot) Mira.

 

CEJUSC/LIODS

EJUD8/ECAISS

 

12/2022

 

Programa “Se oriente: Trabalho Decente na Amazônia Oriental”

Sistematizar as atividades necessárias para o desenvolvimento do Programa “Se oriente: Trabalho Decente na Amazônia Oriental”, visando ao alcance dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU) – Agenda 2030.

EJUD8/LIODS 12/2022

 

 

 

PERSPECTIVA DOS PROCESSOS INTERNOS

Iniciativa Objetivo Gestor Prazo
Protótipo de Vara do Trabalho com Processos Tramitando pelo Procedimento do Juízo 100% Digital

Definir um modelo de excelência em gestão, atendimento,  estrutura, entre outros, que possa ser replicado nas demais unidades. A partir do protótipo, a EJUD e a ECAISS promoverão ações de capacitação/desenvolvimento, com o objetivo de multiplicar as boas práticas, ferramentas e metodologias para que as demais unidades se aproximem do modelo ideal.

 

COR08/LIODS/
EJUD8/ECAISS
 
12/2022
Mapeamento de Processos do 2º Grau

Mapear as atividades de gabinetes e vice-presidente, com o objetivo de conhecer os problemas existentes e, dependendo da demanda, para redistribuir as atividades ou verificar as melhorias, a exemplo da automação das atividades. Implementar e intensificar o assistente virtual para o 2º Grau. Serão utilizadas metodologias ágeis para a identificação de melhorias nos processos e formas de trabalho assim como ferramentas low code para protótipos de soluções.

 

SEJUD/COGES/
LIODS
12/2022
Hotsite do LIODS na página do TRT8 e site interno para documentação de projetos Documentar e divulgar as ações desenvolvidas pelo LIODS, a exemplo do iJuspLab no TRF3 e divulgá-lo para o público externo: https://www.trt8.jus.br/liods. Página criada no Google Site para funcionar como repositório de ações já realizadas e em andamento pelo laboratório de inovação: https://sites.google.com/trt8.jus.br/liods LIODS 12/2022
Acordos de Cooperação Técnica Acelerar os projetos de inovação no TRT8, por meio da mineração de processos na área administrativa e implantação da equipe de gestão de dados para refatorar processos e otimizar a força de trabalho.  Jurimetria e Mineração de Processos da área administrativa. Os acordos em andamento são com a Associação Brasileira de Jurimetria - ABJ, com a USP, UFRA e iJuspLab. DIGER/LIODS 12/2022
Semana da Inovação Promover uma semana com palestras/oficinas com servidores e magistrados para estimular o mapeamento de demandas de inovação com metodologias de Design Thinking, Ágil e prototipação. Treinamentos curtos hands-on de ferramentas de dashboards, power bi, metabase, tableau, etc. Realizar a integração com outros TRTs e órgãos do poder público da região da mesmo forma que são realizadas outras iniciativas, funcionando o TRT8 como polo de integração e divulgação da cultura de inovação. LIODS/ECAISS 12/2022
Inovação em Gestão de Pessoas Implementar inovações na área de gestão de pessoas, tais como: utilização da avaliação de desempenho através do SIGEP;  Piloto nacional do Sistema de Gestão de Competências (PROGECOM); Implantar o módulo nacional de GEST, SIGS e Autoatendimento; Automação dos Processos e Adicional de Qualificação; Dashboard para Acompanhamento da Execução do PAC; Monitoramento dos dados enviados ao esocial; Portal do RH: hotsite da área de gestão de pessoas; Ferramenta para apoiar gestores no monitoramento de PROADs; Utilização da central de serviços pela área de pessoas; e Adequação dos processos do tribunal à LGPD. DIGER/LIODS
SEGEP/ASDEP
12/2022
Espaço físico do LIODS

Designação de um espaço físico com a finalidade de contribuir para disseminação da cultura da inovação e experimentação no Regional. Além da sua utilização para o reuniões e desenvolvimento de projetos do próprio LIODS, também irá contribuir como espaço multiuso para reuniões híbridas entre órgãos públicos, espaço de conectividade para excluídos digitais, coworking e outras necessidades.

 

COMAP 12/2022
Projeto i9 Desenvolver e implementar o Projeto i9 com o objetivo de promover a cultura da inovação (ODS 9) a partir da adoção de valores voltados ao estímulo da inovação incremental ou disruptiva, com prospecção e desenvolvimento de procedimentos que simplifiquem o acesso e promovam a qualidade do serviço judicial, processual ou administrativo, com vistas a propiciar melhor atendimento ao usuário da Justiça do Trabalho. COGES/LIODS/
ASTEC.DIGER
12/2022

 

MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROGRAMA INOVA-TRT8

Os mecanismos de monitoramento e avaliação de resultados permitem acompanhar a implementação das iniciativas previstas no Plano de Contribuição do Programa INOVA-TRT8. 

Para o exercício de 2022, os mecanismos adotados pelo Programa INOVA-TRT8 são:

I – Reuniões operacionais e táticas do LIODS com os gestores das iniciativas. Confira a Agenda de Reuniões;

II – Publicação do painel de desempenho do Programa INOVA-TRT8 no sítio do Tribunal;

III – Elaboração de relatório de desempenho anual do Programa INOVA-TRT8, contendo, no mínimo, a consolidação dos resultados alcançados, o grau de implementação das iniciativas, bem como a identificação das ações a serem desenvolvidas ou modificadas para o ano subsequente.